发布网友 发布时间:2024-10-24 12:53
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通钢集团的发展历史是一部积淀深厚的历史画卷,自1958年6月成立以来,经历了创业、改革、发展和调整等阶段。
创业发展阶段(1958-1978年),通钢与共和国同呼吸共命运,从255立方米高炉的奠基,到1976年确定“五、五”期间的宏伟目标,通钢人以“艰苦奋斗,快马加鞭”的精神建设着。1978年,产量稳步提升,标志着这段创业阶段的辉煌。
改革发展阶段(1979-1997年),通钢实施改革、整顿,1997年实现钢产量突破100万吨的夙愿,标志着百万吨钢工程的胜利。1988年,通钢实行经理负责制,企业精神“团结创业、务实开拓”深入人心。
调整发展时期(1998-2002年),通钢深化战略调整,1999年组建股份有限公司,2000年提出建设“强盛通钢”的目标,企业文化进一步深化。
跨越发展阶段(2003-2005年),与建龙钢铁等重组,推进二次创业,2005年热轧超薄带钢工程取得重大突破,集团综合实力显著提升。
科学发展阶段(2006至今),通钢引入新,深化资源整合,以科学发展观为指导,实现了集团的规范化运作和和谐发展。2007年,产业结构调整和技术创新为新发展阶段注入强劲动力。
通化钢铁集团股份有限公司是吉林省最大的钢铁联合企业集团,振兴东北老工业基地重点支持的钢铁企业。其主要产品有“长白山”牌热轧宽带钢、冷轧带钢等几百个品种。