SRP单一职责原则
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发布时间：2024-10-24 17:08
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时间：2024-10-29 10:21
单一职责原则（SRP）是面向对象设计的核心原则之一。其主张，一个类应当仅有一个引起其变化的原因。具体而言，就是每个类应该只负责一种功能或职责。当需求发生变化时，该变化只会影响类的一个方面。将不同的职责分配给不同的类可以避免一个类承担过多的责任，从而降低耦合性，提高系统的可维护性和可扩展性。
为何要将不同的职责分配给不同的类呢？这是因为每个职责都是变化的触发点。当需求改变时，通常会对应于类职责的变化。如果一个类承担了多个职责，那么它就会被多个不同的原因所影响，这就意味着这些职责是耦合在一起的。这种耦合可能导致脆弱的设计，即一个职责的变动可能会影响到类执行其他职责的能力。这种设计的脆弱性会在变化发生时，造成意想不到的破坏。
SRP的核心意义在于：一个类应该有且仅有一个职责。面向对象大师Robert C. Martin给出的职责定义强调，一个类的职责是指导致该类发生变化的原因。如果一个类承担了多个职责，那么它就会受到多个不同原因的影响，这相当于将互不相关的职责耦合在一起。这种耦合会降低类的内聚性，即类内部各部分之间的关联程度和一致性。
总之，遵循单一职责原则有助于构建清晰、模块化和易于维护的软件系统。通过将职责分配给的类，可以减少类之间的耦合，提高系统的灵活性和可扩展性。这种设计方法使得在需求变化时，系统能够更加稳定地适应变化，而不会受到负面影响。因此，理解并应用SRP是面向对象设计和开发过程中至关重要的一环。
