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执行力建设年心得体会范文 篇6

2024-07-16 来源:赴品旅游

  在寒假期间,我认真阅读了学校推荐的《西点军校执行力》这本书,感到受益匪浅,下面把我的体会和各位同事共享。

  1、无条件执行,不找任何借口

  无条件执行不找任何借口主动去做应做的事,比领导想的多一点全力以赴,执行到底立即行动,学校和企业一样,优秀教师从不在工作中寻找任何借口无条件执行,他们总是把每一项工作尽力做到最好,甚至超出领导的预期,最大限度地满足领导所提出的要求,也就是满意加惊喜地完成每一项工作,而不是寻找各种借口为自己开脱。因此,我们要时刻牢记:“无条件执行不找任何借口的员工才是‘学校’的出色‘教师’。”

  2、立足本职,做好份内工作

  执行力是个人“执行并完成任务”的能力。虽然听起来很深刻,但这是执行力的根本,在其位必谋其事。很多事听起来简单,做起来却未必。按质、按量、按时,是完成任务的三大要素,缺其一则事不成。学校的每个员工在学校这个大团队中扮演着不同的角色,承担着不同的责任,是紧密联系的整体。一所学校,从最高领导到基层员工,只要人人都有一颗良好的心态,人人立足本职尽心尽力做好自己的事,每件事都从学校的根本立场出发,在学校发展中的每个环节都团结协作,上下一心,和谐发展,学校必然会更加茁壮地成长。“天下无不成之事,各守乃业,则业无不成”。这才是真正的执行力结果!

  3、要有责任意识

  西点人对待自己的任务或工作的那种强烈责任感是一种无价之宝,责任感是一种使命,没有了责任,一切都只是空谈。责任有三大标准:

  ①坚守承诺:做人要诚实守信,一诺千金,做事要尽职尽责;

  ②结果导向:无论是做人还是做事,一旦锁定目标就要不达目的誓不罢休。结果很重要,过程同样重要。过程是结果走向成功的桥梁,没有做好过程,就无法获得好的结果;

  ③决不放弃:在面对困难和挫折时,领导以及员工要团结一心,迎难而上,永不放弃;在面对批评和指责时,更要摆正心态,虚心接受,查漏补缺,争取以后工作中不犯或少犯类似错误。

  4、细节决定成败

  无论什么样的职业,做什么样的工作,都要重视小事,关注细节,把小事做细、做透,细中见精,小中见大的道理。我们作为教师,面对的是一群活泼好动的孩子,琐碎的小事更是不胜其多,但如果这一件件小事不处理好,就可能造成非常不好的结果,所以每一件小事,每一个细节都要高度重视。一个重视细节,能将小事做细、做好的教师,他的班级肯定会是最棒的。因为重视每一个细节,一项任务或计划的执行都落到实处,肯定会得到预期的效果。

  5、受人欢迎,善于合作

  礼貌的行为与良好的仪表,是一个人给他人最直接的印象,这往往决定了第一次交往是否顺利以及是否有可能继续交往。当你尊重别人的时候,同是也能赢得别人的尊重。在相互尊重的融洽环境里,再大的困难也能够轻易解决。和学生的交流也是一样,只有我们首先注重仪表,保持礼貌,才能赢得学生的尊重。

  6、树立终身学习理念,做学习型教师

  随着教育改革的深入和发展,时代赋予每个教育工作者更高的目标和更新的教育任务,教师的教育教学观念是课改成败的关键,而形成新的观念,只有靠不断地学习与探索。这就要求我们每个教师在自己的工作中不甘平庸。而知识奠定了教师教学行为的底气,有了底气,才可能在课堂上展示自己的教学魅力,才可能在教育教学中体现出智慧和机智,也才能以不变应万变。所以,努力做一名学习型教师也是每个教师必然的选择。新时期的教师,更是一名学生,一名永远的学生!只有树立终身学习理念,做学习型教师,不断更新教育理念和提高业务素养、不断开拓创新,才能掌握教育发展的主动,充实和超越自我,提高教育教学执行力。

  此次学习,我的思想、理念都提升到了一个新的高度。在教育市场竞争日益激烈的今天,大家一定会本着对学校负责、对社会负责、对家长负责的原则,上下一心、团结奋进,超越众望,为打造一个高效团队,为学校能更快的发展而努力。

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